Followership

Name: Followership
Brand: Bachelor + Master Publishing
SKU: 9783863410094
Price: 20.85 EUR
Availability: InStock

Die Erwartungen an die Mitarbeiter aus Sicht der Fuhrung

Autor: Sven Kampfert

Jazyk:

Väzba: Brožovaná

Vydavateľ: Bachelor + Master Publishing

Dostupnosť: Skladom u dodávateľa

Odosielame za 8-11 dní

20.85 €

Leadership vs. Followership: Durch welche fachlichen Kompetenzen und persönlichen Eigenschaften sich...

Informácie o knihe

Autor

Sven Kampfert

Jazyk

Nemčina

Väzba

Kniha - Brožovaná

Vydalo

2011

Stránok

EAN

9783863410094

ISBN

9783863410094

Enbook ID

08935919

Vydavateľ

Bachelor + Master Publishing

Hmotnosť

163

Rozmery

178 x 254 x 4

Kompletný popis

Leadership vs. Followership: Durch welche fachlichen Kompetenzen und persönlichen Eigenschaften sich eine Führungspersönlichkeit auszeichnen sollte, um den Anforderungen des jeweiligen Jobs gerecht zu werden, wurde in der Literatur hinlänglich beleuchtet. Dabei ist es völlig irrelevant ob der Vorgesetzte die Position des Chefs, des Managers oder eines "einfachen" Abteilungsleiters einnimmt. §Es gibt aber noch andere Fragen, die es zu beantworten gilt: Was wollen die Führenden von ihren Mitarbeitern? Was glauben die Mitarbeiter wird von Ihnen erwartet? Welche Eigenschaften wünschen sich die Vorgesetzten von ihren Mitarbeitern? Wie schätzen die Mitarbeiter sich selbst ein? Was versteht ein Führender unter einem "guten Mitarbeiter"? §Dieses Buch stellt auf Grundlage einer empirischen Analyse deutscher Unternehmen die bisherige Betrachtungsweise auf den Kopf und fragt erstmals nicht nach den Kompetenzen des Führenden, sondern nach denen der Geführten. Der Autor schafft dem Leser mit diesem wissenschaftlichen Werk einen neuen Blickwinkel. Er zeigt sehr schnell, worauf es den Vorgesetzen ankommt und in welchen Bereichen die Mitarbeiter sich selbst falsch einschätzen. Der Leser kommt schließlich in den Genuss zu erfahren, was die Führenden unter einem "guten Mitarbeiter" verstehen und kann sich am Ende die Frage beantworten: Was verlangt mein Vorgesetzter wirklich von mir?!

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